Exekutor nesmí na diety a DPP

Lze provádět exekuční srážky z cestovních náhrad? - 21 Cdo 3774/2013
Zaměstnanec, proti němuž byla vedena exekuce, se domáhal jejího částečného zastavení, protože exekutor mimo jiné postihl cestovní náhrady zaměstnance, a to jako tzv. jinou peněžitou pohledávku. Zaměstnanec argumentoval, že se nejedná o příjem v pravém slova smyslu, ale o náhradu cestovních výdajů, které zaměstnanci vznikly, aby vůbec mohl pracovat.
Soudy obou stupňů však volání zaměstnance nevyslyšely, když shodně uvedly, že exekuovat jako tzv. jiné peněžité pohledávky lze všechny pohledávky, které nejsou výslovně občanským soudním řádem z výkonu rozhodnutí vyloučeny. Protože pohledávka na cestovní náhrady vyloučena není, podléhá exekuci. Zaměstnanec se však s tímto názorem nespokojil, obrátil se s dovoláním na Nejvyšší soud a dobře udělal.
Nejvyšší soud totiž obě rozhodnutí obecných soudů zrušil a plně se ztotožnil s názorem zaměstnance. Nejvyšší soud ve svém rozhodnutí přitom poskytl velmi důležitý návod, jaké příjmy podléhají exekuci a jaké nikoliv. Podle Nejvyššího soudu je třeba rozlišovat příjmy, které mají svou povahou pracovněprávní charakter nebo které nahrazují mzdu jako odměnu za práci anebo jsou poskytovány vedle ní, a příjmy ostatní. Všechny výše uvedené pracovněprávní příjmy lze postihovat jedině srážkami ze mzdy a to jen, pokud to občanský soudní řád výslovně připouští (úplný výčet těchto příjmů je obsažen v § 299 občanského soudního řádu). Ustanovení občanského soudního řádu o exekuci jiných peněžitých pohledávek se na pracovněprávní příjmy nevztahují.
Judikát lze považovat za revoluční, protože v dosavadní komentářové literatuře převládaly názory opačné (jimiž se řídil v dané věci exekutor a obecné soudy). V důsledku rozhodnutí Nejvyššího soudu tak například nelze vést exekuci na odměnu z dohody o provedení práce, protože není vypočtena v § 299 občanského soudního řádu.

Smyslem a

Smyslem a účelem cestovních náhrad není ohodnocení zaměstnance za vykonanou práci a cestovní náhrady podle své povahy nenahrazují odměnu za práci, nýbrž slouží výhradně k náhradě nákladů spojených s pracovním výkonem, které zaměstnanec vynaložil proto, že byl zaměstnavatelem vyslán na cestu k výkonu práce do jiného místa, než je jeho pravidelné pracoviště. Z tohoto důvodu stanoví ust. § 277 odst. 2 o. s. ř. výslovně, že při provádění výkonu rozhodnutí (exekuce) srážkami ze mzdy povinného se do čisté mzdy nezapočítávají částky poskytované na náhradu nákladů spojených s pracovním výkonem, a to zejména při pracovních cestách.

www.exekutormasmulu.cz
Lze se zbavit exekuce typu Home Credit, Komerční banky, ESSOXu a jiných kde rozhodovali rozhodci, nebo je úrok nestandardně vysoký, apod.:
http://www.mesec.cz/clanky/petr-nemec-politici-strkaji-hlavu-do-pisku-pred-neplatnymi-exekucemi/

Budu nastupovat na kamion a cekam ze mi na plat skoci exekutor muze mi vzit i diety???

Pro sibr sibr...
Uvadis cosi o rozhodnuti nejvyssiho soudu.Je to tedy nejak pravne podlozene?Myslim rozsudek ktery nabyl pravni moci ci neco takoveho?
A jak je to kdybych sel pracovat treba na nemeckou smlouvu?

Číslo rozsudku tam máš uvedeno v prvním řádku. Když si ho zadáš do vyhledávače. najdeš celé znění.
Pak tam jsou i odkazy na jiné případy.
Nejsem právník, abych ti odpověděl na tvůj dotaz.
Jen jsem zkopíroval, co se mi zdálo přínosné pro ostatní...

Diky.Myslel jsem,ze by jsi treba neco pohledal kdyz se tak vyznas.Kazdopadne diky i za toto.

Občas se někomu snažím poradit v problémech, o kterých něco vím, ale nevyznám se v německých smlouvách.
Myslím, že exekuce se vztahuje na příjmy ve všech státech.
Otázkou je: jak a kdy se exekutor dozví kam sáhnout...

Tak vzhledem k tomu,ze kdyz se prihlasujes v nemecku do systemu a tady se odhlasujes s tim,ze uvadis,ze budes hlasen v nemeckem systemu,tak asi muze...netusim.

Taky sr uplne nevyznam. Ale co jsem cetl a slysel, pokud pracujes v nemecku a mzda ti chodi na nemecky ucet, tak exekuce ti nemuze na vyplatu, ale tvou povinnosti je, ze budes exekuci platit " sam " to same, pokavad je clovek v insolvenci, pokud delas v nemecku nesmi ti penize stáhnout ale musis to ty platit do toho minima. Ale jak rikam nevim to na 100%.

Jeste exekuce a diety. Exekutor nesmi na diety cestovni nahrady apod. Jelikoz tuta " slozka " mzdy se nebere jako navysovani zakladniho platu, ale penize na stravne. Nekde na internetu je, ze ridicovi stahly komplet diety, samozrejme se nedal, a resil to s pravnikem, samozrejme vyhral. Soud, rekl co jsem psal vyse. Neni to navysovani zakladniho platu, nejsou to premie a nic podobneho. Exekutorska komora se vyjadrila, ze jsou radi ze to tak je, ale ze jim prijde divny, ze ridic ma minimum ale hodne na dietach, ze treba dotycny schovava zakladni plat, premie proste vse do diet. Ale nesmi na to sahnout. Mas to na stravny. Takze takhle si myslim ze to je :-)

Diky...taky jsem slysel,ze pokud delas na nemeckou smlouvu,tak na tebe nemuze.Uvidime.

Mládežníci,nechci vám nějak moc kazit před víkendem radost,ale v D je to trochu jinak.Máš dejme tomu 1500€ netto základ +k tomu cca 500€ diety,neboli verpflegung,takže na ty ti nemůže,ale na těch 1500€ základu úplně klidně.Němce asi těžko ukecáš,aby ti to psal obráceně...A na to,že když děláš v D nebo jinde,na jejich smlouvu,že na to věřitelé nepřjdou,bych se moc nespoléhal...
Takže asi tak,nikoho neodrazuju,ale každý by si to měl předem pořádně zjistit,aby se potom nedivil..Ty čísla,co jsem uvedl,prosím nebrat jako bernou minci,ty jsou jenom pro příklad..

Mas to nejak overene?

Ze zkusenosti v mem okoli:

Je to jak pise driver, cesky exekutor ti klidne muze sahnout i na eura z Nemecka (na tech 1500 v tom prikladu, ne na diety). Nicmene je pravda, ze casto muze trvat velmi dlouho nez na to ze v Nemecku pracujes prijdou a zacnou to resit (nemusi prijit vubec). Problem je v tom, ze pokud v D zacnes pracovat je tvoje povinnost to hlasit a pokud na to prijdou sami a zjisti se, ze si takovou vec zamerne zatajoval bude z toho pomerne velkej problem. nepodcenujte to.

Nemyslete si, ze se exekucim jen tak vyhnete praci ve vedlejsim statu. Kdybyste byly vy v pozici toho veritele a ne dluznika, asi byste sami nechteli aby se k vam penize uz do konce zivota nedostali jen proto, ze dluznik zacal pracovat v Nemecku a ne CR. Neni pravda ?

Splinter
Naštěstí exekuce nemám,tak to nemám ověřené,ale co ví dva,to ví všichni,takže si troufám tvrdit,že někdo,kdo tě má hodně ,,rád" tě finančákům a jiným banditům a loupežníkům ochotně a rád napráší,že se tváříš jako chudáček a přitom děláš v zahraničí...
Ale asi nejjednoduchší by bylo zeptat se přímo na exekutorské komoře nebo něco dohledat na jejich stránkách,tady se dozvíš leda dohady a doměnky...Takové to jedna paní povídala...U nás už pár kluků s exekucí dělalo,ale jak zjistili,že po nich skočil exák,jak schoř po húsati,vzdali to,že na ně dělat nebudou,aspon to tvrdili při odchodu..Jenom jeden slovák to svedl na to,že se mu nelíbí,že se dělá pořád něco jiného,že on je naučený ráno zapnout mašinu a celý den,celý týden a celý měsíc,dělat pořáád jedno a to samo,do úplného zblbnutí....

Ja nerikam,ze se mi libi delat za normalni plat v nemecku a mit z toho nakonec stejne nebo mozna i min nez na ceske smlouve.Taky nerikam,ze se chci zbavit placeni dluhu.To ani omylem.Jen by bylo celkem fajn si vydelat penize a pritom platit zavazky.Je tak trosku kontraproduktivni,ze si chces vydelat penize a zaroven platit exekutorovi vic nez na ceske smlouve,ale pokud je to tak,tak je lepsi zustat na mnimalnim zakladu a platit prd nic a zkusit osobni bankrot.
Uz jsem to resil s byvalkou.Taky chtela platit exekutorce vic z platu cca 30tis s tim,ze ji bude posilat 10tis,ale ouha.Ze prej ne,ze jim to nestaci.Tak sla delat za zaklad a exekutorka a potazmo veritel dostal hovno nic.Asi je to pro ne lepsi varianta.Nechapu toto.

Zase na druhou stranu,pokud budeš víc platit,dřív to zaplatíš a máš klid,je,aspon podle mně,lepší,na čas utáhnout opasek,poplatit,co je třeba a potom už mít klid.Dluhy se nadělají lehko,zbavit se jich,to jde hodně ztuha..Pokud se někdo placení vyhýbá,stejně ho to jednou doběhne a že už potom ten dluh jenom roste,naskakují úroky z úroků,o tom není žádných pochyb...A úplně nejlepší je,do podobné situace,ted se tomu moderně říká dluhová spirála,za mojich mladých let vyrážet klín klínem,se nedostat...Kdo si u všelijakých těch ,,super"půjček neumí spočítat,že 1000kč si půjčí,ale 3000kč bude muset vrátit,tomu fakt není pomoci..
Ale to už jsem mimo téma,takže končím..

Někde jsem kdysi psal, jak se vypočítává exekuce a kolik dlužníkovi z platu zůstane.
Že zůstane jen minimum, jsou hospodské kecy.
Záleží také, o jaký druh dluhu jde.
Si to najdi, třeba ti to pomůže upřesnit názor.

Případně se inspiruj postupem mého kolegy, který spadl z hlouposti do pár set tisícové ex a nevěděl jak dál. Pak ještě dostal výpověď.
Jeho segra se provdala za právníka. Ten to zevrubně prohlédl. Dal žalobu na zrušení výpovědi a na doplacení přesčasů. Nevyřešilo se to za pár týdnů, ale po rozsudcích dostal vyplacené náhrady mezd zpětně a z toho celý dluh vyplatil.
Dnes žije v pohodě.

Ja si myslim, ze nemuze na nemeckou mzdu cesky exekutor ( cesky dluh ) ale nedokazu to rict na 100 % zde jsem nasel na netu, nedokazi rict jestli to tak je nebo ne.

Účet na jméno klienta (fyzická osoba, OSVČ, …) vedený u bankovních ústavů v zahraničí Vám tam nemůže český exekutor zablokovat na základě exekučního příkazu (ten platí pouze na území ČR). Takže i v jakékoli zemi v rámci EU by musel k tomu mít povolení od soudu daného státu a navíc exekuce by musela probíhat podle zákonů tamního státu. Např. v Německu neexistuje způsob exekuce zablokováním účtu, tam to jde jedině na plat nebo majetek. Pokud se tedy jedná o občana se státní příslušností a občanstvím ČR, který má v Německu vedený účet na svoje jméno, tak se bude muset český exekutor obrátit na německý soud aby exekuci v Německu schválit a nařídil. To se ale ještě nemusí stát, jelikož německý soud bude argumentovat, že se nejedná o německého státního občana, ale občana ČR, tudíž veškeré kompetence k tomu bude mít český soud a vráti se to celé zpátky a kolotoč začíná od začátku. Navíc aby mohla být provedena exekuce na území cizího státu, i když je členem EU jako ČR musí k tomu mít rozhodnutí soudu daného státu (v tomto případě Německo). Navíc exekuce pak musí proběhnout podle tamních zákonů (ty se někdy i trochu liší podle příslušné Spolkové země (Bundesstaat) a navíc v Německu probíhají exekuce jen zablokováním platu v účtárně u zaměstnavatele (německého), srážek ze mzdy, důchodu, soc. dávek, přikázáním pohledávky a exekuce na majetek a to ještě musí být prokázáno, že majetek skutečně patří dlužníkovi a ne jako u nás, že exekutor může v podstatě vstoupit do jakýchkoli prostor kde se domnívá, že tam je majetek dlužníka a zabavovat třeba i majetek, který dlužníkovi vůbec nepatří. Tam jde většinou podle adresy a když dlužník bydlí v pronajatém bytě, tak tam nemůže zabavit vůbec nic. Nejlepší by bylo, kdyby dotyčný pracoval v Německu a měl tam svého zaměstnavatele. To by pak exekutor mohl u něho provést exekuci na plat, příp. srážky ze mzdy u jeho zaměstnavatele. Pokud pracuje nebo podniká v ČR a má v Německu účet a nechává si tam posílat peníze bude to s exekucí na tento účet složitější. Dalo by se to pak v krajním případě řešit třeba i trestním oznámením jako trestní čin poškozování věřitele. Muselo by se to ale zase prokázat a dotyčný musí mít trvalý pobyt a žít v ČR. Jinak by to zase musel

Přispívat mohou pouze registrovaní uživatelé.